Team Building Agents Doubles
Découvrir ses collègues lors d’une enquête passionnante
Intérieur
15 à 50+ personnes
environ 2h30
Jouer aux espions pour mieux se connaitre !
Stupeur ! Aussi incroyable que cela puisse paraître, des Agents Doubles ont réussi à se glisser au grand congrès mondial des agents secrets !
Heureusement, comme pour mettre au défi les « espions réglos », les agents doubles ont laissé derrière eux des indices. Ces indices portent sur leurs goûts, leurs passions, leurs centres d’intérêts… Les talents d’enquêteurs ne seront pas de trop pour établir une stratégie d’équipe, questionner, analyser et enfin démasquer les agents doubles !
Team learning
- Répartition des rôles
- Construire une stratégie ensemble
- Apprendre à mieux se connaître
Cas pratique
Agents Doubles, pour se découvrir personnellement
Pourquoi choisir cette activité ?
Team building sur mesure
- la prestation vous ressemblera forcément car on met en lumière les centre d’intérêts de vos collaborateurs
Ludique et détendu
- Beaucoup de rires, des surprises, de découvertes, l’aspect compétitif passe parfois en second plan
Mémoire
collective
- Des découvertes qui vont créer des liens et des affinités
- Il y avait des agents doubles parmi nous !
Favoriser les échanges
- Sur des thématiques différents (ciné / sport…)
- Continuer les discussions de retour au bureau et créer des liens
Déroulé de l’activité
Les moments fondateurs pour l’équipe
Le team building Agents Doubles est l’opportunité d’apprendre à mieux connaître ses collègues de manière originale. Chaque personne est amenée, quelques jours avant l’activité, à remplir un questionnaire en ligne sur ses goûts, passions et centres d’intérêts. Une poignée sera sélectionnée en amont par nos soins pour être « Agent Double ». NB : Les personnes sélectionnées se découvriront agents doubles au fur et à mesure de leur enquête le jour J.
Par le biais de petits jeux, de questions, de « mini speed-dating » et d’étude d’objets, les participants et participantes se dévoilent, se découvrent et finalement démasquent les agents doubles du groupe.
L’autonomie des équipes
Encadrées par les animateurs, les brigades n’en seront pas moins autonomes : elles dirigent leur propre enquête. « Qui part enquêter dans la salle des valises ? A-t-on des indices qui convergent vers cette personne ? Combien avons-nous démasqué d’agent double jusqu’à présent ? ». Il faut gagner ensemble !
Des échanges et des surprises : Le scénario du jeu permet de nombreuses interactions entre collègues. Pendant environ deux heures, ils et elles travaillent ensemble, échangent, se découvrent et rient ! « Ah ! Toi aussi tu es allé au Vietnam ? » « Vous saviez qu’Hervé est bénévole à la Croix-Rouge ? » « On cherche quelqu’un qui est fan des Cure ! » : ce sont ce genre de phrases qu’on entend lors du team building Agents Doubles…
One to team vous accompagne pour organiser ce team building pour apprendre à mieux se connaître lors d’un séminaire partout en France. Contactez-nous !
Nous aurons besoin d’une grande salle avec des îlots pour des équipes de 6 à 10 participants. Une autre plus petite salle sera requise pour y placer les indices matériels (salle des valises).
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